一、熟悉办公软件WORD、EXCEL、POWERPOINT 二、对珠宝销售人员的入职、进阶等不同阶段的课程培训，并针对高端客户，对销售人员开展不同层面的销售技巧培训。 三、自己研发珠宝玉石专业知识、店铺运营管理相关的课件，落实营销活动、品牌推广、公关活动等市场活动相关策划跟执行。 四、根据开店计划，为新开店策划、执行开店推广。根据店铺销售情况，制定不同的营销活动或者推广活动的方案策划 五、制定品牌各阶段推广策划方案，协助上级推广、组织、实施传播计划 六、负责监督各分公司的品牌形象传达效果，监管互联网上品牌形象的环境规范 七、负责公司品牌的营销方案的策划与执行，把握公司品牌战略发展规划及品牌体系建设，指导规划进行落地实施 八、对直营和加盟体系的店铺运营熟悉，能独立进行营运辅导 九、对待工作有责任心非常强，授课中善于举例，让每个学员更快掌握知识点，授课技巧以接地气为主导。 十、 在各个直营门店主要负责珠宝方面专业知识系统性的培训，梳理门店日常工作流程，组织实施店务管理知识标准化流程培训与学习，监督产供应链的支持，珠宝陈列，珠宝评估与质量把控以及处理售后服务等管理工作。参加公司选拔入选管理培训生，落实执行各个区域门店运营相关工作。

一：在现在的工作中熟练操作珠宝相关的ERP系统，分析跟珠宝市场相关的数据资料。 二：熟悉珠宝鉴定的操作流程和目视化的鉴定程序。 三：熟悉店铺柜面各类货品陈列于铺货结构并熟悉珠宝零售。 四：对各类珠宝玉石产品的属性非常熟悉，并且能够对玉石首饰进行正确的定价。 五：对珠宝玉石的分级操作熟练，对和田玉作品的特征、质地、各色、雕工、镶嵌、寓意会精准的描述。对和田玉的鉴定、分类、指导有较强的经验。 六、负责珠宝玉石采购，熟悉采购流程。 工作业绩： 1.独立操作新店开业培训项目 2.培训计划实施情况： ①　2011年7月组织开展珠宝行业“新生毕业上岗“培训工作，顺利完成年度培训目标。 ②　2011年12月起组织实施终端店铺销售技巧提升课程共计24次，参与员工合计1097人次，人均学习23个小时，整体培训基本覆盖公司全部员工。